SERVICE Vitality福利厚生タイプ
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案件詳細
| ワークライフバランス,体の健康 |
| 人生100年時代を迎える一方で、企業の平均寿命は23.1年とされ、会社を継続させるのは簡単ではありません。Vitalityは、従業員の健康増進への取り組みと企業の「健康経営」の実現をサポートします。 | |
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Vitality健康プログラムのしくみ お客さまの日々の健康増進活動をポイント化し、累計ポイントに応じてステータスを判定します。 日々の運動（歩数・心拍数）に加え、所定のフィットネスジム・オンラインフィットネスでの運動や、ウォーキング・マラソン等のイベント参加もポイント化されます。 所定のフィットネスジムの会費やウェアラブルデバイス購入代金の割引といった健康増進活動を後押しする特典（リワード）などを提供します。 文章・画像引用元：https://www.sumitomolife.co.jp/corporative/non-insurance/vitality-benefit/ |
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| 従業員の職場環境を改善し持続可能な働き方を促進したい | |
| 従業員さま1名当たり月額330円（税込） | |
| アワード受賞歴あり,積極的な発信活動,長年の実績あり |
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